인턴 · 현대자동차 / 생산기술
Q. 공대 생산기술 현장실습 6개월 VS 2개월 기간
기계공학과 재학생입니다 4-2학기 끝나고 칼졸업을 할 수 있지만 아직 경험이 없어서 여쭤봅니다 2학기 과목을 필수로 들어야 하는데 계절학기 현장실습을 들으면 칼 졸업이 되지만 2학기 현장실습을 들으면 1학기에 2학기 과목이 안열릴수도 있어서 졸업이 좀 늦어질수 있습니다 4-1학기 끝마치고 계절학기 중에 현장실습만 할까요?? 아니면 6개월 현장실습할까요?? 선배님에 조언 부탁드립니다
2026.05.07
답변 7
- PPRO액티브현대트랜시스코부사장 ∙ 채택률 100%
기계공학과에서 생산기술 설계 품질 직무를 생각한다면 6개월 현장실습 경험은 생각보다 큰 차이를 만듭니다 특히 실무 경험이 없는 상태라면 단기 계절학기 실습보다 장기 현장실습이 자소서와 면접에서 활용할 수 있는 내용이 훨씬 많습니다 다만 졸업 지연 가능성이 있다면 무조건 연장하기보다 지원 직무와 연관성이 높은 기업인지가 중요합니다 단순 스펙용 실습이면 칼졸업이 낫고 직무 연결성이 높은 실습이면 한 학기 투자 가치가 충분합니다
- 킹킹차현대자동차코전무 ∙ 채택률 72% ∙일치회사
안녕하세요. 둘중에 희망 직무와 더 유사한게 있나요?? 기간보다는 직무 유사도 관련 경험을 할 수 있느냐 그걸 기준으로 판단하는것을 추천합니다.
- 마마이브 전설타이코에이엠피코사원 ∙ 채택률 50% ∙일치직무
저는 졸업이 늦어지더라도 깊게 실무 경험을 쌓는 게 더 좋다고 생각합니다. 졸업을 하면 인턴십 하고 싶어도 하기도 힘들어요...
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%현장실습은 기간이 길다고 해서 좋은건 아니라 2개월 이면 충분합니다. 그 경험 뒤 인턴을 하시는 것을 적극 추천합니다. 일경험이나 현장실습도 도움이 되기는 하지만 이는 인턴과 비교하여서는 스펙의 정도가 낮습니다. 그리고 자격증 취득이나 교육이수보다 더 높은 수준의 스펙은 인턴이기 때문에 최종적으로는 이를 하시는 것이 맞다 사료됩니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 현장실습하실수 있다면 현장실습추천드립니다
합격 지니현대자동차코상무 ∙ 채택률 67% ∙일치회사칼 졸업 학점을 맞추고 수료를 하는 방법은 없나요? 그리고 요즘 졸업을 일찍한다고 해서 불이익을 주는 경우는 없어졌습니다. 취업관들도 요즘 취업이 어렵다는 거 ㅈ다 잘 알고 있기 때문에 이 부분은 전혀 신경쓰고 있지 않습니다. 경제적으로 한 학기라도 아끼고 그 시간에 다양한 경험을 채우도록 하세요
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 77%멘티님. 안녕하세요. 생산기술 직무는 현장의 라인 운영과 공정 최적화 과정을 깊이 있게 이해하는 것이 중요하므로 가능하다면 6개월 장기 현장실습을 선택하는 것이 직무 역량 어필에 훨씬 유리합니다. 2개월 실습은 업무 파악만 하다가 끝나는 경우가 많지만 6개월의 시간은 실제 공정 개선 프로젝트에 참여해 구체적인 성과를 낼 수 있는 충분한 시간이 됩니다. 졸업이 한 학기 늦어지는 점에 대해 큰 부담을 갖기보다 그 기간을 실무 전문성을 쌓는 투자 기간으로 생각한다면 취업 시장에서 더 높은 경쟁력을 갖춥니다. 아주대학교 기계공학과의 전공 역량에 장기 실습 경험을 더한다면 대기업 생산기술 직무 지원 시 남들과 차별화된 본인만의 강력한 무기가 됩니다. 응원하겠습니다.
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